《詩經(jīng)》有言：“如切如磋，如琢如磨”，中國的磨削加工可以追溯到春秋時期，甚至更早?？梢哉f，中國是最早衍生磨料磨具行業(yè)的國家之一，但可惜的是，中國的磨料磨具行業(yè)真正系統(tǒng)的發(fā)展，至今為止也僅僅半個多世紀(jì)。雖然已經(jīng)建立起相對獨立、完整的磨料磨具研發(fā)、制造、檢測體系，但相比世界工業(yè)強國的行業(yè)產(chǎn)品工藝和技術(shù)水平，我們?nèi)允窍嗑嗌踹h(yuǎn)。

　　當(dāng)大象磨具走出東方的叢林，步入國際舞臺的時候，我們已經(jīng)意識到，一個又一個關(guān)于“奇跡”的故事已經(jīng)或是正在上演：從寂寞無聞到多品牌運營，從洛陽首家“金象”專賣店到今天輻射全球的100多家專賣店以及數(shù)以千計的品牌經(jīng)銷商和數(shù)以萬計的客戶群體。大象優(yōu)雅自如的舞步，源自一個振興民族品牌的中國夢，以及為了這個品牌持續(xù)占領(lǐng)全球市場的不斷創(chuàng)新。可以說，大象磨具的品牌之路，就是持之以恒的創(chuàng)新之路，堅定不移的發(fā)展之路，自強不息的奮進(jìn)之路，以及寬厚包容的感恩之路。

　　大象春秋

　　1992年2月  正式成立珠海市高帝實業(yè)公司（珠海大象磨料磨具有限公司的前身）；

　　1999年2月  珠海大象磨料磨具有限公司正式成立。“金象商標(biāo)正式向國家工商局注冊，并成功開拓越南海外市場；

　　2000年  “金象”品牌開始進(jìn)軍內(nèi)陸市場，并提出“金象砂輪引領(lǐng)品牌時代”的口號。同年，公司進(jìn)行了大規(guī)模的設(shè)備更新，完善了研發(fā)、生產(chǎn)、銷售體系，成為全國第一家投入半自動設(shè)備的企業(yè)；

　　2003年  鄒艷玲董事長應(yīng)歐洲頂尖的砂輪品牌企業(yè)邀請進(jìn)行訪廠，為大象進(jìn)軍國際市場邁出了第一步；

　　2004年  公司在全球主要國家和地區(qū)注冊了“GOLD ELEPHANT”（金象）商標(biāo)。由此，大象磨具這個名字開始在國際舞臺上擁有了辨識度；

　　2006年  第二、三分廠分別建成投產(chǎn)，大象的產(chǎn)銷能力在原有的基礎(chǔ)上提高兩倍，成為亞洲最大的磨具生產(chǎn)基地之一；

　　2009年  金象品牌首家專賣店——洛陽曉升磨料磨具有限公司珠海大象磨具專賣店開業(yè)。至今，已擁有1000多家經(jīng)銷商和上百家專賣店；

　　2014年  大象磨料磨具有限公司的重組畫上圓滿句號，并提出新的廣告語“磨出來的世界品牌”；同年9月，開始規(guī)劃并在珠海三灶航空工業(yè)園內(nèi)總投資5億元人民幣，興建一座占地面積達(dá)60000平方米的磨料磨具大象總部園；

　　2015年  大象搬進(jìn)了新的辦公樓，這是一個匯集產(chǎn)品總部基地、物流、研發(fā)、結(jié)算中心為一體的高端辦公項目；同年3月，ELE“GOLDELEPHANT”品牌海外第一家專賣店在南亞孟加拉國正式授權(quán)運營，此舉為引領(lǐng)行業(yè)開辟了新的道路；

　　2016年  大象磨具和日本著名磨企MOTOYUKI簽署了全面合作協(xié)議。拉開了大象磨具向更高端領(lǐng)域技術(shù)產(chǎn)品進(jìn)軍的序幕；

　　2017年  大象磨具25周年感恩年

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　　科技：創(chuàng)新DNA的解碼利器

　　2014年，22歲的大象磨具完成了資產(chǎn)重組?？萍紕?chuàng)新、品牌運營、文化建設(shè)、管理升級成了大象磨具轉(zhuǎn)型升級的重要攻堅陣地。

　　中國科技研發(fā)體制最大的問題在于市場無法在資源配置中發(fā)揮決定作用，如果科技成果無法市場化、產(chǎn)業(yè)化，那只是科研行為，而不是創(chuàng)新行為。同時，研發(fā)與市場的脫節(jié)，不僅是科研領(lǐng)域中另一種“產(chǎn)能過剩”的弊端，也是研非所用、無的放矢的一種浪費行為。另一方面，五金行業(yè)中只有生產(chǎn)能力而沒有研發(fā)能力、只有模仿能力而沒有創(chuàng)新能力的現(xiàn)象比比皆是，成為行業(yè)無法回避的癥候，中國由“制造大國”向“創(chuàng)造強國”的根本轉(zhuǎn)變，關(guān)鍵在研發(fā)和創(chuàng)新能力。

　　大象磨具在闖南走北、縱橫國際的過程中，一直扮演著資源整合者的角色。任何一個可以提升科研水平的資源，大象磨具都不會輕易放過。因為進(jìn)入知識經(jīng)濟時代后，質(zhì)量創(chuàng)新已進(jìn)入更高層次，單一企業(yè)所具有的能力很難解決創(chuàng)新中遇到的所有問題，合作系統(tǒng)的支持便成為成功創(chuàng)新至關(guān)重要的條件。在許多領(lǐng)域，許多企業(yè)已經(jīng)由競爭轉(zhuǎn)向聯(lián)合，以合作謀求雙贏，大象磨具也不外如是。

　　合作系統(tǒng)的支持不僅僅體現(xiàn)在與供應(yīng)商的合作，更體現(xiàn)在與科技知識的嫁接。2015年7月20日，大象磨具與河南工業(yè)大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院的“產(chǎn)學(xué)研”合作正式開啟，圍繞人才、技術(shù)、科技孵化等相繼展開，并著眼于國內(nèi)外市場需求和提高產(chǎn)品性能與技術(shù)含量以適應(yīng)新環(huán)保的要求。與高校的產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合精誠合作，是打通科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化的通道，能促進(jìn)高水平技術(shù)成果在企業(yè)運營中的有效運用，提升公司的技術(shù)實力與研發(fā)團隊的研發(fā)水平。

大象磨具與河南工業(yè)大學(xué)產(chǎn)學(xué)研合作儀式

　　同時，河南工業(yè)大學(xué)還將為大象磨具培養(yǎng)、培訓(xùn)、輸送各類工程技術(shù)人才，進(jìn)行目標(biāo)式培養(yǎng)。當(dāng)然，不僅僅是河南工業(yè)大學(xué)，大象磨具與更多的科研院校進(jìn)行合作，將“產(chǎn)學(xué)研”合作基地遍布全中國甚至全世界。

24小時電腦系統(tǒng)控制生產(chǎn)線

　　他山之石，可以攻玉?！爱a(chǎn)學(xué)研”合作模式體現(xiàn)了大象磨具將科研成果“請進(jìn)來”的一種有益實踐，同時，大象磨具也同樣重視“走出去”，以開闊視野、尋找合作契機，引進(jìn)高科技工具產(chǎn)品和現(xiàn)代經(jīng)營管理理念。2015年10月，大象磨具董事長鄒艷玲與珠海25位企業(yè)家在廣東省商務(wù)廳的組織下共赴意大利和德國，與兩國當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)設(shè)備制造商進(jìn)行對接洽談，促成采購和業(yè)務(wù)合作意向。作為主要簽約企業(yè)和嘉賓，鄒艷玲董事長代表大象磨具與意大利名企MATERNINI簽訂了采購及投資意向。大象磨具將從MATERNINI引進(jìn)世界領(lǐng)先的磨料磨具機器設(shè)備，用于實現(xiàn)自動化、智能化廠房和生產(chǎn)線建設(shè)的需求。以此同時，大象磨具經(jīng)過不斷地溝通談判，最終以品牌的幾大優(yōu)勢，從眾多競爭對手中脫穎而出，與2016年6月與日本著名磨企MOTOYOKI簽訂了全面合作協(xié)議，雙方進(jìn)行深度的技術(shù)合作，對原有傳統(tǒng)的砂輪切割片進(jìn)行了顛覆性革新……這些強強合作，不僅彰顯出大象磨具品牌價值的巨大影響力和整合國內(nèi)外資源的卓越能力，更體現(xiàn)出大象磨具調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、提升企業(yè)國際競爭力的穩(wěn)健步伐，以及打造世界級磨料磨具企業(yè)的雄心壯志。

鄒艷玲董事長與意大利馬爾納泰市長、意大利Maternini公司總經(jīng)理等合影

鄒艷玲董事長與日本磨企負(fù)責(zé)人簽署合作協(xié)議

　　品牌：“磨”出來的民族之劍

　　無品牌，不企業(yè)。大象磨具多年來對品牌運營孜孜堅守，而時代的大潮也為大象磨具打造國際品牌的創(chuàng)新之路播撒出一路陽光。

　　大象磨具的目標(biāo)——品牌，一個站得穩(wěn)、立得住的品牌，一個走出國門、聲震全球的品牌。為此，大象磨具始終以行業(yè)最高標(biāo)準(zhǔn)來定義品牌發(fā)展。全球各地聞名遐邇的企業(yè)，舉世矚目的企業(yè)家，都曾是大象磨具學(xué)習(xí)的對象。類似PFERD、RASTA、RHODIUS等諸多歐洲砂輪行業(yè)的百年品牌，大象磨具掌舵人都親自一一拜訪過。

　　百年品牌之所以成為百年品牌，無不依賴于對產(chǎn)品質(zhì)量的堅守。要立足國內(nèi)品牌，邁向國際市場，實現(xiàn)“百年品牌”這個熠熠生輝的目標(biāo)，大象磨具深知還有很長很長的路要走，也準(zhǔn)備好了“千淘萬漉雖辛苦，吹盡黃沙始到金”的堅持和段力。所以，“磨出來的世界品牌”取代了“金象砂輪引領(lǐng)品牌時代”。

　　一個“磨”字，承載了多少內(nèi)涵，多少思緒，多少情感。大概只有磨具制造商才能想到這個字?！澳ァ弊志褪窃谑^上面栽樹，需要破釜沉舟的信心、背水一戰(zhàn)的決心、吳剛伐樹的苦心、精雕細(xì)琢的細(xì)心、繩鋸木斷的耐心、水滴石穿的恒心。

　　同時，“磨”字也體現(xiàn)出一種從容不迫的心態(tài)，舉重若輕的淡定，物我兩忘的專注。一句話，匠人之心。從這個意義上講，“磨”字代表了大象磨具的態(tài)度和執(zhí)著，蘊含著對速度自覺疏離的一種犧牲精神。因為，在講求效率、追求效益的時代，目標(biāo)始終與速度相伴，而秉持匠人的心態(tài)和風(fēng)格，必然要以眼前利益和局部利益的舍棄為代價。

    25個春秋寒暑，把大象磨具“磨”成行業(yè)中的標(biāo)桿性企業(yè)。它如同一葉征帆，憑籍與時俱進(jìn)、創(chuàng)新求變的企業(yè)理念，以及專業(yè)的市場運作、成熟的品牌運營和科學(xué)的服務(wù)體系，以品質(zhì)為基，以創(chuàng)新為翼，有計劃、有步驟地持續(xù)提升產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新含量，不斷推出眾多異彩紛呈的全新產(chǎn)品，目視未來，放眼全球，而不是以片面的“價格戰(zhàn)”謀求眼前利益。

    比如，大象磨具25周年的“明星產(chǎn)品”——精品金罐裝“金象”黒色超薄片，從用戶體驗出發(fā)，以安全、方便、實用為使用標(biāo)準(zhǔn)，以高品質(zhì)的視覺享受和超尊貴的心理體驗，表達(dá)了大象磨具成熟穩(wěn)重而不乏朝氣的品牌形象；比如專為不銹鋼材料切割而研發(fā)的差異化產(chǎn)品355*1.8mm金象超薄鋒利王；比如專為機械手研發(fā)的、以新材料為特色的綠色智能釬焊金剛石磨輪；比如顛覆傳統(tǒng)樹脂砂輪、專為高端制造業(yè)而研發(fā)的創(chuàng)新工具Schmied(施米德)；諸多創(chuàng)新、諸多個性，全方位展現(xiàn)出大象磨具與眾不同的品牌營運和創(chuàng)新能力。

    品牌是時代的標(biāo)簽，社會的變化、時代的發(fā)展要求品牌的內(nèi)涵和形式不斷變化，經(jīng)營品牌從某種意義上就得從商業(yè)、經(jīng)濟和社會文化的角度對這種変化的認(rèn)知和順應(yīng)，品牌創(chuàng)新是品牌自我發(fā)展的必然要求，是使品牌生命不斷得以延續(xù)的唯一途徑。

　　文化：感恩之心打造企業(yè)“鐵軍”

　　許是冥冥之中自有天意，2000年在北京參展期間，董事長鄒艷玲無意中看到法國作家德洛爾的《大象，世界的支柱》這本書。霎那間，無盡的遐思在她腦海中蔓延出一串串漣漪：自遠(yuǎn)古時期，大象就成為人類的好朋友，在不同的文明史中都留下了獨特而又深刻的印記，展現(xiàn)了威武、勇敢、強壯、勤勞、神圣、聰明、善良等諸多特性。同樣負(fù)有工具方面的作用，同樣具有穩(wěn)健、安全、溫和的特性，同樣是智慧與力量的化身，于是，大象這種形象便成為大象磨具的精神圖騰和企業(yè)文化象征。

    大象曾幫助人類走向文明，堅實的腳步踏遍世界各個角落，在它從遠(yuǎn)古走來的足跡中，也包含了埋藏在大象磨具人心中的一個同樣的夢想。此外，大象還有一個顯著特點，就是它是一種群居動物，具有社會性，而且相處寬容，彼此互助，整個群體團結(jié)和諧，目標(biāo)高度一致。這一點也與大象磨具的特質(zhì)異曲同工——團結(jié)合作，相濡以沫，共同的目標(biāo)和相近的價值觀，形成強大的凝聚力、向心力和感染力。

　　自此，大象不僅成為企業(yè)的名稱，更成為企業(yè)的文化象征，而彰顯這一特征的強大的凝聚力，則構(gòu)成大象磨具企業(yè)文化的核心內(nèi)涵，也成為大象磨具協(xié)調(diào)一致、有條不紊地開拓進(jìn)取的先決條件。

　　經(jīng)濟社會發(fā)展到今天，制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸已不再是資金，而是企業(yè)是否擁有一支一流的人才隊伍以及怎樣吸引和留住人才。而要提高職工對企業(yè)的忠誠度，企業(yè)就必須付出足夠的友好度。大象磨具深諳此道。

　　所以，大象磨具無論在重大事件上還是在各個環(huán)節(jié)上都充分體現(xiàn)出企業(yè)對員工的信賴，集思廣益，在員工工作、生活和發(fā)展等方面下足功夫，給予員工足夠的發(fā)揮空間和發(fā)展機會，培養(yǎng)他們獨立自主的創(chuàng)新能力和歸屬感；通過培訓(xùn)、教育、開發(fā)，引導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部員工的行為，使他們的個人需求與企業(yè)的遠(yuǎn)景目標(biāo)相一致，形成企業(yè)發(fā)展的強大推力；以誠信為立足點，在對外吸引客戶的同時，對內(nèi)吸引人才，減少員工的后顧之憂，増強對企業(yè)的忠誠度等。

　　大象磨具用理念、用文化、用制度、用關(guān)愛把不同地域、不同背景、不同年齡段的人緊緊吸引在一起，海納百川的文化氛圍和春風(fēng)化雨的愛心，讓他們感受到家庭的溫馨和幸福。正是這種不離不棄的精神，讓大象磨具的員工，尤其是老員工，成為企業(yè)最大的財富?！拔覀兊钠髽I(yè)在轉(zhuǎn)型、變革的交替過程中，在最難的時候，得到了老員工們的理解和支持，他們對企業(yè)的信賴和愛護(hù)我銘記于心，我非常感謝他們。所以，我們把大象磨具25周年的2017年定為感恩年，我要由衷的感謝我們的員工，他們是最棒的；當(dāng)然也要由衷的感謝我們的經(jīng)銷商，多年來，他們與大象風(fēng)雨同舟?！倍麻L鄒艷玲如是說。

　　英國哲學(xué)家約翰.洛克說，“感恩是精神上的一種寶藏?！备卸骷仁莾?nèi)心的情感，又是對生活和事業(yè)的態(tài)度，它承載著寬容溫良的情感。宅心仁厚的秉性，海納百川的襟懷，以及造福蒼生的責(zé)任意識。大象磨具感恩之心的另一個入口則是社會公益事業(yè)。作為珠海市臺聯(lián)會的重要會員，大象磨具每年都會深度參與賑災(zāi)救災(zāi)、扶貧幫困、社會援助、環(huán)境保護(hù)、公共福利、社區(qū)服務(wù)等各類慈善和公益活動。大象磨具，堅持崇德向善，用責(zé)任和公益來反哺社會，共同營造良好的社會環(huán)境，承擔(dān)企業(yè)和企業(yè)家相應(yīng)的社會責(zé)任。

　　東方修“道”，西方修“術(shù)”，在“道”和“術(shù)”不斷融合的今天，中國的企業(yè)也和西方的企業(yè)一樣，在尋求如何建立一個有愿景、有信仰、以人為本的企業(yè)組織。大象磨具，正以“用工業(yè)詮釋藝術(shù)，讓世界更加美好”的企業(yè)使命，以“專業(yè)，就是將簡單做到極致；卓越，就是將創(chuàng)新變成常態(tài)”的企業(yè)精神，一步一步地探索者如何成為最受員工喜愛和最受客戶尊重的家園；一步一步地走在充滿挑戰(zhàn)的前行之路上，如何在崎嶇廣袤的叢林跳出優(yōu)雅的舞步，大象磨具將以感恩之心生動演繹。

　　大象磨具作為改革浪潮下的行業(yè)先行者，在行業(yè)發(fā)展的大背景下，也經(jīng)歷了從無到有、由小變大的發(fā)展時期。如今，有著25年行業(yè)經(jīng)驗的大象磨具，已經(jīng)完成了荊棘草莽中躊躇尋覓的探索之路，走過崎嶇坎坷，走出沼澤盆地，正以堅實、穩(wěn)健的步伐，邁向輝煌的國際舞臺。（本文摘選自《2017大象磨具25周年特刊》）